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Conseiller ou conseillère en bâtiment - Profil électricité

votre logo2051727170 logo 1 Le Centre hospitalier universitaire Sainte-Justine est le plus grand centre mère-enfant au Canada et l'un des quatre plus importants centres pédiatriques en Amérique. Ses 5 000 employés et ses 500 médecins, dentistes et pharmaciens œuvrent dans un milieu à la fois hautement innovant, où des connaissances sont générées et partagées au quotidien, et respectueux des personnes, plaçant le patient et sa famille au cœur de la pratique. Associé à l'Université de Montréal, le CHU Sainte-Justine est de loin le plus grand centre de formation en pédiatrie au Québec et un chef de file au Canada; il accueille chaque année plus de 4 000 étudiants et stagiaires.

 

À titre de conseiller ou de conseillère en bâtiment vous assurerez la conduite de projets techniques, environnementaux et technologiques dans le cadre de la modernisation et du développement du CHU Sainte-Justine, en lien avec les orientations stratégiques de l’institution.

Description des tâches

  • Vous œuvrerez en étroite collaboration avec les intervenants et parties prenantes et serez responsable de cerner les objectifs et paramètres de projet et de veiller à l’atteinte des résultats escomptés ainsi qu’à la satisfaction du client; 
  • Vous exercerez un rôle d’expert-conseil dans le domaine électrique et agirez à titre de représentant du CHUSJ auprès des intervenants externes (professionnels, représentants MSSS et ASSSM, entrepreneurs, fournisseurs, etc.) pour s’assurer du respect des standards du CHUSJ et de l’intégration des principes directeurs en électricité; 
  • Vous orienterez et formulerez des recommandations;
  • En tant que représentant du Maître d’œuvre (LSST), vous contribuerez au maintien d'un environnement et d'une pratique sécuritaire lors de la réalisation des projets;
  • Vous conseillerez le service des Installations matérielles lors de travaux majeurs d’entretien préventif/correctif visant l’ensemble des infrastructures électriques du parc immobilier; 
  • Vous valorisez une approche client et êtes en mesure d’exercer un leadership professionnel et un rôle de coach afin de soutenir les changements, les transformations et les démarches d’amélioration;
  • Vos capacités d’analyse et vos connaissances professionnelles vous permettent de réagir efficacement aux situations complexes.

Exigences

  • Vous possédez un diplome universitaire de premier cycle en ingéniérie;
  • Vous cumulez une expérience de cinq ans dans une expérience similaire; 
  • Connaissance du milieu de la santé et des services sociaux;
  • Partager les valeurs de collaboration, respect, d’excellence et d’engagement caractéristiques de l’établissement;  
  • Démontrer des habiletés et des connaissances professionnelles ; 
  • Avoir un esprit d’analyse et une grande rigueur; 
  • Exercer un leadership mobilisateur; 
  • Être orienté sur les solutions et les résultats;
  • Facilité de travailler en équipe par une approche participative;
  • Capacité d'adaptation.

Salaire et conditions de travail

Salaire évalué en fonction de la scolarité et de l’expérience : minimum 48 269.11$ & maximum 90 986.27$ ;
Les autres conditions sont établies en fonction du régime de conditions de travail applicable dans le réseau de la santé et des services sociaux.
Horaire flexible
Statut : Poste permanent à temps complet de jour

Accès à l'égalité

Nous souscrivons au principe de l'égalité des chances en emploi et nous encourageons les personnes issues des groupes visés à présenter leur candidature.
L'usage du genre masculin n'est utilisé que pour alléger le texte.

Lieu de travail

Montréal, Québec

Comment postuler?

Ce poste vous intéresse ? Faire parvenir votre CV à [email protected]gouv.qc.ca

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