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Technicien à la paie et aux ressources humaines #919

Résultats de recherche d'images pour « bedard ressources »Entreprise créative et novatrice dans ses solutions, rigoureusement professionnelle et humaine dans ses relations, Bédard Ressources s’est donné pour mission recruter les meilleurs talents pour contribuer à leur succès et à la réussite de ses partenaires grâce à des suivis et solutions personnalisées en ressources humaines.

Techniciens en paie et ressources humaines, nous faisons appel à vous! Convivialité et collaboration sont des aspects très importants pour vous, cela tombe à point, ce l’est tout autant pour notre client! 

Notre client, nominé comme une des sociétés les mieux gérées au Canada spécialité dans la fabrication et conception manufacturière, est à la recherche d’une personne proactive pour combler un poste de technicien en paie et ressources humaines à Montréal-Est.

Description de tâches

Sous la supervision de la directrice RH, le travail consiste essentiellement à :

  • Être responsable du processus complet de la paie.
  • Comptabiliser les données de la paie et remettre une fin de mois à la comptabilité.
  • Production des documents de fin d’année (T4, R1), sommaire des relevés 1, etc.
  • S’occuper de l’adhésion aux assurances collectives.
  • Gérer les REER.
  • Répondre aux questions des employés concernant la paie, les vacances, les journées personnelles et les jours fériés.
  • Créer et faire la mise à jour des dossiers employés dans le système de paie et de gestion de temps.
  • Produire différents documents à la demande des employés (Ex. : Confirmation d’emploi).
  • Envoyer les rapports d’accidents et effectuer les réclamations.
  • Déclarer les frais de formation (Loi 1%).
  • Effectuer toutes tâches connexes.

Exigences

  • DEC ou Baccalauréat en ressources humaines ou relation industrielle.
  • Être accrédité par l’ACP.
  • Au moins 2 ans d’expérience dans le traitement de la paie et gestion des avantages sociaux.
  • 1 à 2 ans d’expérience en relation de travail.
  • Excellent bilinguisme.
  • Bonne connaissance des lois sur les Normes du travail et lois canadiennes/québécoises régissant la paie.
  • Excellentes capacités d'analyse, de synthèse, rigueur et organisation au travail.
  • Excellentes aptitudes pour la communication et les relations interpersonnelles.
  • Créatif, initiative, autonome et sens de l'organisation.
  • Tourné vers l'action et axé sur les résultats.

Salaire et conditions de travail 

Horaire de jour (temps plein et permanent).Salaire compétitif.
Régime REER.
Programme de reconnaissance.
Avantages sociaux.
Entreprise en pleine croissance ayant obtenu de nombreux prix d’excellence!
Horaire flexible (Heure de début).
EMBAUCHE RAPIDE ET URGENTE.

Salaire  : 55 000$ par année.
Horaire : De jour 
Statut : Permanent

Accès à l'égalité

Nous souscrivons au principe de l'égalité des chances en emploi et nous encourageons les personnes issues des groupes visés à présenter leur candidature.

*Veuillez prendre note que le masculin est utilisé pour alléger le texte.

Lieu de travail

Montréal, Québec

Comment postuler?

Ce poste vous intéresse? Faites parvenir votre candidature à Cristina Andreea Cismasiu - Bédard Ressources par courriel à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser..

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